最近読んだ『信長の原理』から印象に残ったことを話します。それは、『２・６・２の法則』です。戦（いくさ）で２割は、よく真剣に戦い、６割は普通に戦う、残りの２割は戦っていない、という法則で、会社組織の中など様々な分野で『２・６・２の法則』は当てはまります。人間関係でも、２割は自分がどんなことをしても嫌われる、６割は自分の行動で好きか嫌いかが分かれる、残りの２割は自分がミスをしても支えてくれる人、です。
次に『ころべばいいのに』という本を紹介します（読んだと挙手した生徒は２名）。主人公に嫌なことを言ってくる人、嫌なことをする人に対して、最初は石につまづいてころべばいいのにと思っていた主人公が、考え方を変えていく物語です。嫌いな人のおかげで嫌な気持ちになったら、突然の土砂降りの雨に遭遇したら、避難場所を考える。そして、励ましセットをつくったりして、最後には嫌われても気にしない、嫌いな人がいてもいいと前向きに考える。大事なことはどう向き合っていくか？人との関わり方は自分自身との向き合い方で自分が決めていくことです。